扶贫办单位前景好吗,事业单位的职业前景怎么样？

说到事业单位的职业前景扶贫办单位前景好吗，大体可以用“吃吃不饱、饿饿不死”来形容。对于多数人来说，进入事业单位就意味着一眼望到了头，早早把自己钉在了体制的十字架上。所以，但凡有门路赚钱的，或者有机会考上公务员的，小公都不建议他进事业单位。

总的来说，事业单位的职业前景是稳定的，但具体到不同类型的事业单位，考虑到下一步的改革，职业前景其实是有差距的。从编制性质来分，事业单位大体可分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位和自收自支事业单位。全额事业单位主要集中在承担行政执法职能和公益服务功能的事业单位中，像农林水利交通领域的各种检查站、养护中心，乡镇七站八所，图书馆、博物馆、中小学校等，基本是全额拨款事业单位，下一步根据事业单位改革方向，承担政府行政执法职能的逐渐转变为参公或公务员，而承担公益服务的则逐步弱化体制印痕，突出公益元素，逐渐转变为公益类事业单位，总之吃的还是财政饭，整体架构和人员性质不会有太大变动，应该说前景还是稳定并向好的。

而差额拨款和自收自支两种事业单位，如医院、国有出版社、宾馆、食堂、各种国有旅游企业、公园等，前景则比较微妙了。根据事业单位改革总体方针，像这两种带有生产经营性质的事业单位，下一步将逐步转变为企业。以前，因为有事业编，大家还比较看好这些单位的，毕竟脸上印有国字号，而今后一旦改革失去体制身份的加持，这些单位还会像以前那样让人趋之若婺吗？

说实话，小公不看好。一切由时间来证明吧！

在中国移动工作，前景怎么样？

我在某富裕省份的移动工作，从事linux平台和虚拟化方面的工作，收入所有全加起来连补贴连发票报销连实物连公积金企业年金都算上连杂七杂八的全加上大概到手20万一年。

其实我觉得这收入还可以，虽然没什么升岗前景，但是至少能让你过得很稳定，周末也不上班，该有的假期一天也不会少。有些突发情况我们是可以在家通过VPN处理的，所幸不要急急忙忙赶到公司去。尤其是现在虚拟化之后，就算服务器当几台，基层业务也未必就会受到影响。

我们省电信的收入比我们略低一点，我估计到手18万一年左右吧，联通据说要低很多。听说这里联通连县公司都没有，只有县办事处。毕竟我们这边是电信的老巢啊。

我觉得只要不是一线基层，移动确实是个不错的工作。我知道回答里很多抱怨的都是基层员工。工作本来就是混口饭吃，移动也很努力培养新人，移动有类似于自己企业大学的地方，还经常和苏宁华为的企业大学有一些交流活动，经常送大家去阿里巴巴交流学习，最近还请了几个华为数据挖掘方面的资深专家来和大家交流。只要有心，移动一定不会辜负大家。

我其实很讨厌有些人总是BB公司待遇不好，嫌不好你去腾讯啊，有本事你干嘛不去腾讯，我是毕业的时候没能力拿到bat的offer，我相信你们也一样，没能力就别BB，搞得公司好像欠你们钱一样。说句不好听的，我们的工作，还真配不上自己的收入。外面一堆外包公司的，工作比我们辛苦多了，技术水平也不弱于我们，人家的收入不过只是我们的2/3罢了。

评论里有人提到经理这个词，我们这边一般不用这个称呼，后端部门一般称工，姓王就是王工姓李就是李工，政企之类才会称呼经理，不过意思是一样的。还有，非管理岗转管理岗后的考核方式和基层员工不一样，月收入会更低，年收入会更高，即收入和业绩更加挂钩。县公司市公司省公司的岗位基本工资应该是一样的，不一样的只是绩效和福利而已，比如部门贡献绩效。我们单位一般就是跟紧省公司了，省公司其他部门发啥，我们跟着发同价位的东西，发的东西略贵有时候真感觉糟蹋钱，与其发那种上百的食品真不如发实用的日用品。

县里有哪些比较好的事业单位？

直入正题。说白了县里的事业单位都不太好，为什么呢，主要还是因为平台太小，工资不高，工作也并不轻松。但是非要从中挑选几个相对较好的，也许主要有以下几个。

1.事业单位的好坏，无非是从工资收入和工作的忙闲程度以及个人的发展前途等3个主要方面判断。

2.既然说事业单位肯定要把公务员行政事业单位排除在外。从工资收入方面和个人职业发展前途来说，县里较好的事业单位主要是县级人民医院、县级中医院等单位，因为这些单位收入水平较高，单位一般属于副县级单位，有的县级人民医院属于正县级单位，平台相对来说大一点。

3.县里面各个局比如说财政局、住建局等单位下属的事业单位，工资收入不高，到工作相对轻松点，比如说各个融资平台或者说农技推广中心、种子站等单位。

4.县里面的各个中小学也是相对不错的事业单位，平时除班主任外，任课老师的工作，也并不是特别忙，工资待遇随着工龄和职称的晋升为会有所增加。

综上，县里面的不错的事业单位主要有县人民医院和各个中小学等单位。但总体来说县级事业单位在工资收入和个人发展方面不如地市级、省级事业单位。